L’école de musique intercommunale du Rhin cherche  un(e) professeur de flûte traversière

Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES DU CANTON D’ERSTEIN
1 rue des 11 communes – BP 50057
67230BENFELD
Référence : O067220700706189
Date de publication de l’offre : 06/07/2022
Date limite de candidature : 06/08/2022
Poste à pourvoir le : 01/09/2022
Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi
Ouvert aux contractuels Oui (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Temps de travail : Non Complet
Durée : 5h00
Nombre de postes : 1
Service d’affectation : Pôle Familles et Culture
Lieu de travail :
Lieu de travail :
1 rue des 11 communes – BP 50057
67230 BENFELD
Détails de l’offre
Grade(s) : Assistant d’enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d’enseignement artistique principal de 1ère classe
Famille de métier : Culture > Enseignement artistique
Métier(s) : Enseignant ou enseignante artistique
Descriptif de l’emploi :
L’école de musique du RHIN recherche un/e professeur/e de flûte traversière
A partir d’une expertise artistique et pédagogique, le professeur enseigne une discipline dominante et des champs
artistiques afférents. Il développe la curiosité et l’engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges
possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d’établissement d’enseignement artistique.
Profil recherché :
SAVOIRS:
Enseigner une discipline artistique :
– Culture générale des disciplines et pratiques enseignées
– Répertoires, compositeurs et interprètes
– Programmes et niveaux de qualification officiels
– Schémas d’orientation pédagogique du ministère de la Culture
Organiser et suivre les études des élèves :
– Méthodes et techniques pédagogiques
– Caractéristiques des publics enfants, jeunes et amateurs
Aider à la conception et à l’évaluation des projets d’élèves :
– Cycles, niveaux et nomenclature des études
– Méthodes et techniques d’évaluation
– Outils d’évaluation des activités
Conduire des projets pédagogiques et culturels à dimension collective :
– Fonctionnement d’un établissement d’enseignement, organes de concertation et de décision
– Principes et mise en oeuvre d’un projet d’établissement
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– Notion de base en matière de droit et de finances publics, de statut des agents de la fonction publique territoriale
(FPT)
– Principes et techniques de conduite de projet
Pratiquer une veille artistique et une mise à niveau de sa pratique :
– Offre de formation et de perfectionnement artistique
SAVOIRS-FAIRE:
Enseigner une discipline artistique :
– Communiquer techniquement des gestes artistiques (corps, instrument)
– Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d’exécution et d’interprétation
– Intégrer à son enseignement technique les conditions d’exercice d’une pratique artistique
– Coordonner ses programmes avec les autres enseignants et avec le projet d’établissement
Organiser et suivre les études des élèves :
– Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle
– Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves
– Repérer et favoriser l’expression, la personnalité et la sensibilité des élèves
Aider à la conception et à l’évaluation des projets d’élèves :
– Mettre en oeuvre des indicateurs partagés de progression individuelle et collective
– Exploiter les résultats de l’évaluation dans l’ajustement des enseignements
– Participer à l’organisation et à la conduite de jury
Conduire des projets pédagogiques et culturels à dimension collective :
– Identifier les ressources du territoire de l’établissement
– Participer aux instances de l’établissement d’enseignement artistique
– Participer au développement d’une approche collective et à la coproduction du projet d’établissement
– Concevoir et planifier la mise en oeuvre des projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires (rencontres,
médiation artistique, expositions, actions de diffusion et de création)
– Identifier et développer des partenariats en lien avec les projets
Pratiquer une veille artistique et une mise à niveau de sa pratique :
– Se confronter aux différentes productions artistiques sur sa discipline
– Evaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique
– Développer des interventions artistiques et pédagogiques en dehors de l’établissement
SAVOIRS ETRE:
– Avoir le sens du travail d’équipe
– Être respectueux de la hiérarchie
– Faire preuve d’ouverture aux différentes esthétiques musicales
– Démontrer un fort intérêt et une grande implication pour la vie artistique de l’établissement
– Être respectueux du fonctionnement pédagogique et administratif de l’établissement
Lieu: Ecole du Musique du RHIN
Missions :
Enseignement:
– Enseigner une discipline artistique
– Organiser et suivre les études des élèves.
– Aider à la conception et à l’évaluation des projets d’élèves.
– Conduire des projets pédagogiques et culturels à dimension collective.
– Pratiquer une veille artistique et une mise à niveau de sa pratique.
– Participer à la mise en réseau pédagogique départementale et régionale.
Participation à la vie de l’établissement
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– Participer à la concertation pédagogique.
– Participer à l’action culturelle de l’établissement et à la mise en oeuvre du projet d’établissement.
– Participer aux actions s’inscrivant dans la vie culturelle locale.
– Tenir auprès des élèves, des parents d’élèves et des praticiens amateurs un rôle de conseil et d’aide à l’orientation
et à la réalisation de projets.
Contact et informations complémentaires : Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à :
recrutement.pfc@cc-erstein.fr
Téléphone collectivité : 03 8 8 74 5 0 00
Adresse e-mail : recrutement.pfc@cc-erstein.fr